Indagini per aziende · Provincia di Brindisi
Soci e dipendenti infedeli in provincia di Brindisi
Quando il danno arriva dall’interno, servono fatti accertati prima di contestare qualsiasi cosa a un socio o a un collaboratore.
Un’indagine sull’infedeltà di soci e dipendenti verifica se chi lavora per l’impresa, o la amministra, la danneggia: un secondo impiego presso un concorrente, una società parallela intestata a un familiare, l’uso di mezzi e clienti aziendali per affari propri. Forte di oltre 15 anni di lavoro e della licenza TULPS n. 44065/16C, Agfox Investigazioni assiste in provincia di Brindisi imprese commerciali, aziende agricole e vitivinicole, strutture turistiche della costa e fornitori dell’area industriale e del porto. Gli elementi raccolti diventano una relazione investigativa che l’azienda e il suo legale possono usare per una contestazione disciplinare, un licenziamento o un’azione di responsabilità.
Come si scopre se un socio o un dipendente lavora contro l’azienda?
Mettiamo insieme visure camerali e intrecci societari con osservazioni sul territorio negli orari e nei luoghi in cui la persona dovrebbe essere al lavoro o dice di essere. Nella provincia di Brindisi, dove molte imprese sono piccole e familiari e i clienti si conoscono di persona, una società aperta da un congiunto o un’attività svolta nel comune vicino spesso basta a spostare commesse importanti. Ti consegniamo fatti datati e documentati, non impressioni.
Quali segnali fanno pensare a una slealtà interna?
Quando i numeri o i comportamenti non tornano e il sospetto riguarda qualcuno di cui ti fidavi.
Sospetti la slealtà di un socio o di un collaboratore nel Brindisino?
Raccontaci che cosa ti ha insospettito: valutiamo insieme quali verifiche sono ammesse e da quale conviene partire.
Fin dove può spingersi un’indagine su chi lavora in azienda?
La legge consente all’impresa di verificare fatti illeciti che la danneggiano, non di sorvegliare il normale svolgimento del lavoro.
Cosa facciamo
- Accertare un secondo impiego o un’attività in concorrenza
- Ricostruire le società collegate a soci, amministratori e familiari
- Osservare in luoghi pubblici l’uso di mezzi e beni aziendali
- Documentare contatti con clienti e fornitori dell’impresa
- Redigere una relazione utilizzabile in un procedimento disciplinare o in una causa
Cosa non facciamo
- Controllare la produttività o il rendimento durante il lavoro
- Leggere e-mail personali, chat o profili privati
- Installare telecamere o microfoni nascosti negli uffici
- Raccogliere dati su idee politiche, adesione sindacale o fede
- Consultare i movimenti bancari di soci o lavoratori
Come lavoriamo su un caso di infedeltà aziendale?
Obiettivi e tempi si concordano con chi guida l’impresa e, se presente, con il suo legale.
Che cosa contiene la relazione sull’infedeltà?
Il documento elenca in ordine di tempo le circostanze accertate, con giorni, orari e luoghi, le fotografie riprese in spazi pubblici e lo schema delle società e delle cariche riconducibili alle persone coinvolte. È pensato per sostenere una lettera di contestazione, un licenziamento per giusta causa o una richiesta di risarcimento, e chi ha svolto gli accertamenti può confermarli in udienza.
Nella relazione investigativa
- Circostanze accertate con giorno e ora
- Immagini riprese da luoghi pubblici
- Mappa delle società e delle cariche collegate
- Contatti con clienti o concorrenti documentati
- Fonti di ogni informazione riportata
Qual è il costo di un accertamento sull’infedeltà interna in provincia di Brindisi?
A determinare l’impegno sono quante persone vanno controllate, per quanti giorni e con quante ricerche documentali: accertare un doppio impiego richiede meno giornate che ricostruire una rete di società e clienti dirottati. Dopo l’incontro iniziale presentiamo un’offerta scritta divisa per fasi, così puoi decidere passo dopo passo se proseguire.
Come calcoliamo il preventivo
- Stessa tariffa in tutti i comuni della provincia e nel resto d’Italia
- Servizio minimo di 4 ore, con almeno due operatori
- Prezzi al netto di IVA ed eventuali spese
- Preventivo dettagliato prima di iniziare
Agenzia investigativa autorizzata (licenza TULPS n. 44065/16C), membri associati di Federpol e A.I.C.I.S., con qualifica professionale A.I.C.I.S. ai sensi della Legge 4/2013.
Infedeltà di soci e collaboratori nelle imprese del Brindisino: le domande che riceviamo
Posso far seguire un mio dipendente fuori dall'orario di lavoro?
Sì, se esiste un sospetto concreto di un comportamento che danneggia l’azienda, come un’attività in concorrenza: la giurisprudenza ammette questi controlli se riguardano fatti illeciti e non il normale rendimento lavorativo.
La relazione vale per un licenziamento?
Sì, se gli elementi sono raccolti in modo lecito il datore di lavoro può usarli per la contestazione disciplinare e, in caso di causa, l’investigatore può essere sentito davanti al giudice del lavoro del Tribunale di Brindisi.
Indagate anche su un socio o un amministratore?
Sì. Per chi siede nel capitale o nel consiglio verifichiamo soprattutto società parallele, cariche incompatibili e operazioni a favore di terzi, elementi utili a un’azione di responsabilità o all’esclusione del socio.
La persona si accorgerà delle verifiche?
No. Operiamo con discrezione, spesso con più operatori e veicoli diversi, e non avviciniamo mai la persona controllata né i suoi colleghi.
Che cosa devo preparare per il primo incontro?
I dati della persona, il suo ruolo e il contratto, gli episodi da cui sono partiti i dubbi e, se disponibili, dati di vendita o elenchi di clienti persi.
Dove operiamo
Seguiamo incarichi di soci e dipendenti infedeli in tutti i 20 comuni della provincia di Brindisi: Brindisi, Fasano, Francavilla Fontana, Ostuni, Mesagne e gli altri centri della costa adriatica, della Valle d’Itria e della piana messapica e, quando il caso lo richiede, anche fuori provincia.
Operativi in tutta la provincia di Brindisi: i comuni in cui lavoriamo
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